Compromisso contra a corrupção

Desde a sua fundação, em 1958, o Grupo Elecnor e cada um de seus funcionários têm a vocação e assumem integralmente o compromisso de desenvolver suas atividades com os mais altos padrões éticos e de acordo com as leis em vigor nos territórios e países em que opera. Além disso, cumprem e defendem os direitos humanos e o respeito aos direitos profissionais, atuam com diligência e profissionalismo, integridade, qualidade, cuidado com o meio ambiente, prevenção de riscos profissionais, combate à corrupção e responsabilidade social.

Esse compromisso não é uma opção, por isso, a Elecnor aplica o princípio da tolerância zero diante de práticas inadequadas em termos de ética e integridade, e espera que seus funcionários e das pessoas que se relacionam com a empresa uma conduta alinhada com os princípios de seu Código Ético e Política de Conformidade.

O compromisso da Elecnor no combate contra a corrupção e o suborno faz parte desses princípios e valores; manifesta-se expressamente no Código Ético e na Política de Conformidade, e estabelece que:

• Sob nenhuma circunstância os funcionários da Elecnor e as pessoas relacionadas recorrerão a práticas não éticas que possam ser entendidas como indutoras da falta de imparcialidade, transparência e retidão nas decisões das autoridades, funcionários públicos ou pessoas que participam no desenvolvimento da função pública, bem como de qualquer outra pessoa alheia à organização.
• Entre as práticas não éticas, encontram-se o oferecimento ou promessa de entrega de presentes, favores ou retribuições de qualquer tipo, ou a prevalência de qualquer situação derivada da relação pessoal com a autoridade, funcionário público ou qualquer outra pessoa alheia à organização que possa influenciar para a execução de uma resolução e que possa gerar, direta ou indiretamente, um benefício econômico para a Elecnor ou para um terceiro.
• O pessoal da Elecnor e as pessoas relacionadas se absterão de receber, solicitar ou aceitar de terceiros, e prometer, oferecer ou conceder benefícios ou vantagens não justificadas a terceiros, como contraprestação para favorecer indevidamente a terceiros, ou para favorecimentos indevidos diante de outras pessoas na aquisição ou venda de produtos, contratação de serviços ou com as relações comerciais.
• É irrelevante, para efeitos de determinar se se trata ou não de uma infração penal, se a referida conduta acontecer fora do horário de trabalho, das instalações da Elecnor ou se for de caráter individual, bem como se as referidas ações forem realizadas na Espanha ou em outros países.